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1月6日        星期六        阴
100


       2018年第一个周五,当列车开出常州站,看着窗外美丽的雪景,我心里只有一个念头,武汉的博士们像雪花一样也飘来常州,飘落常信吧。
       想想最近一个多月里,北京、南京、武汉,哪里高校云集,哪里博士多,我就去哪里。学校十三五规划里列出的目标是要有100个博士,老实讲面对这个目标,还是有些压力的。有一天晚上做梦都在喊博士,知道原委后先生笑得差点背过气去,留下两个字,魔障!
       我魔障了吗?列车的行进没有打乱我的思绪,四个多小时的路程里我一直在思考这个问题。我不是魔障了,我只是对目前的岗位充满敬畏。我2003年来到学校,一晃一十四年过去了。这十四年里,虽然我一直在人事处工作,但之前有十三年我的岗位是在劳资上,每天打交道的都是数字,不过都是各类工资、补贴、津贴的数字。那时也有过如履薄冰的感觉,因为一旦出现错误就会给学校、给同事带来损失。也许是看数字看了十几年累了,也许是为了挑战自我,给女儿做个榜样,让她看到:妈妈也是有潜力的,我换岗到了师资,一个全新的岗位。短短数月时间,100个博士的事情就让我日思夜想,何况双百计划里还有100个教授呢。北京、南京之行,以及近两个月来陆陆续续的博士面试,都让我深深感受到实现“100”这个目标的不易。但是,在学校已经成为江苏省高水平高等职业院校建设单位,目前在向卓越院校迈进的过程中,我更加深刻认识到这个100的意义。困难总会有的,信念也是要有的。师资岗位上我虽然是新手,也许初生牛犊不畏虎呢?也许100很难,不过可以先从1开始吧!也许.......
        "各位旅客,武汉站到了,请到站的旅客收拾好自己的行李物品,准备下车。"车厢广播中断了我的思绪,我从行李架上拿下装满招聘资料的箱子,准备下车,我相信有优秀的博士也许就在前方等着我。按下手机屏的那一刻,我的脑海里已经不能再想血压高到210时还在医院挂水的妈妈,也不能再想高烧40度没退满眼幽怨眼神的女儿妮妮,我这趟武汉之行的任务就是发完那一箱招聘资料,让武汉的博士如2018这场初雪,带着吉祥和希望飘来常州,落户常信,哪怕先是一朵,两朵,五朵。
       向着100,加油!(人力资源处、教师发展中心教师 周垚)

2018年01月23日星期二

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为在世界有影响力的高职名校建设进程中,真实地记录普通常信人每一天的工作、学习和生活,更好地展示常信人的精神风貌,常信院智慧校园-和谐校园平台特推出“常信日记”专题网站。现长期征集反映常信人日常工作、生活、感悟等的文章,以日记形式展现。让我们用最纯洁的情感、最质朴的话语、最温馨的感动,抒写属于自己的“常信日记”。

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